Teamleider
Groen
36 u/pw
IJmond Werkt!
SAMEN.WERKEN
BETEKENISVOL IN DE IJMOND!
Wij werken aan een wereld waarin ieder vanuit eigen kracht meedoet. IJmond Werkt! is er voor iedereen die een steuntje in de rug kan gebruiken als het gaat om het vinden en houden van werk. Het doel is mensen zoveel mogelijk zelfredzaam te maken door ze actief mee te laten doen aan de maatschappij door middel van werk.
Mensen met verschillende achtergronden worden door de drie samenwerkende IJmondgemeenten (Beverwijk, Heemskerk, Velsen) doorverwezen naar IJmond Werkt!. Denk aan mensen met een arbeidsbeperking, mensen die al langere tijd niet deelnemen aan het arbeidsproces, statushouders, schoolverlaters, enz. Ook bieden wij werk en ontwikkelingsmogelijkheden aan mensen met een indicatie voor de sociale werkvoorziening of beschut werk.
Onze overtuiging is dat ieder mens van waarde is en met zijn of haar talenten een passende plek verdient om een bijdrage te kunnen leveren. Samen doen we er alles aan om mensen die plek te laten vinden, vanuit eigen motivatie, kracht en mogelijkheden. Wij werken op basis van oprechte aandacht, samenwerking, ondernemerschap, positiviteit en vertrouwen.
Binnen onze afdeling Groen zoeken we een geschikte kandidaat om aan de slag te gaan in de functie van:
Teamleider Groen
36 uur per week
Wat houdt de functie in?
Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor de aansturing van één van de drie groenlocaties en organiseer je samen met een assistent teamleider en een aantal voorlieden de aansturing en ontwikkeling van ongeveer 50 medewerkers uit de doelgroep. Daarnaast zijn er twee andere teamleiders groen.
Als teamleider bent verantwoordelijk voor de operationele bedrijfsvoering binnen de groenlocatie, de veiligheid, de inkoop en het beheer van het wagen- en machinepark. Daarnaast onderhoud je relaties met opdrachtgevers (veelal gemeenten) over groenbestekken en het uitvoeren van de groenopdrachten.
De belangrijkste taken die je uitvoert zijn o.a.:
- Je coacht de assistent teamleiders en voorlieden in het begeleiden en ontwikkelen van de medewerkers en bevordert eigenaarschap;
- Je bent teamleider van je locatie en organiseert een fijne en professionele werkomgeving waar volgens de normen en waarden van IJmond Werkt! gewerkt wordt;
- Je stimuleert de medewerkers in goed samenwerken, veilig werken en het op de juiste wijze omgaan met het wagenpark en het materieel;
- Je hanteert diverse stijlen van leiding geven, afhankelijk van de behoefte van de groep of individuele medewerker en sluit daarbij aan bij de cultuur en beleidsafspraken van IJmond Werkt!;
- Je bent binnen de eigen kaders verantwoordelijk voor het professionaliseren van het groenbedrijf. Efficiënter werken, bijv. middels Lean, is daar een belangrijk onderdeel van;
- Je adviseert de manager werk over in te zetten veranderingen en implementeert de veranderingsprocessen;
- Je draagt bij aan het opstellen van het operationele jaarplan van het eigen organisatieonderdeel op, draagt zorg voor de uitvoering en bewaakt de voortgang en kwaliteit daarvan;
- Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en kwantiteit van de activiteiten en medewerkers, stemt hierover af met de assistent teamleider en de opdrachtgevers;
- Je levert een bijdrage aan de beleidsontwikkeling van de afdeling Groen en doet in gezamenlijk overleg met de andere teamleiders voorstellen aan de manager werk;
- Je werkt o.a. samen met onze werk- en ontwikkelcoaches en adviseurs HRM om de begeleiding van de mensen uit de verschillende doelgroepen zo goed mogelijk af te stemmen;
- Je draagt zorg voor voldoende werkaanbod afgestemd op de beschikbare capaciteit maar ook de kwaliteiten van de medewerkers;
- Je bent verantwoordelijk voor kpi’s als omzet, kosten, ziekteverzuim enz.
Wie zoeken wij?
Een initiatiefrijke, zelfstandige teamleider, die gevoel heeft voor mensen die bij ons werken en weet hen te motiveren en in beweging te krijgen in een dynamische omgeving. Je denkt in kansen en bent communicatief sterk. Je hebt een praktische instelling en een pragmatische aanpak. Je werkt planmatig en bent proactief. Je bent een verbinder en draagt bij aan de ontwikkeling van het team en bent een goede sparringpartner voor je collega teamleiders en de manager werk. Je beschikt over verandervermogen en draagt continue bij aan het verbeteren van de afdeling.
Je beschikt over:
- HBO werk- en denkniveau en een opleiding in een relevante richting;
- Ervaring met het leidinggeven in het groen;
- Affiniteit met werken met en voor mensen met een arbeidsbeperking;
- Empathisch vermogen en hebt geduld in het werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt;
- Kennis van het lezen van RAW-bestekken;
- Kennis en ervaring met capaciteitsmanagement.
Je beschikt over de volgende competenties:
- Plannen en organiseren;
- Ondernemerschap;
- Groepsgericht en individueel leidinggeven;
- Sensitiviteit;
- Flexibel gedrag;
- Resultaatgerichtheid;
- Samenwerken;
- Voortgangsbewaking;
- Coachen;
- Samenwerken.
Wat bieden wij?
Naast een prettige werksfeer in een gemotiveerd en enthousiast team bieden wij een functie voor 36 uur per week met een salaris gebaseerd op schaal 9 van de CAO SGO (minimaal €3.359,- en maximaal €4.811,-).
Wil je meer informatie?
Verdere informatie kun je krijgen Esther Dahlkamp, Manager Werk, tel. 0642284165, estherdahlkamp@ijmondwerkt.com.
Ben je geïnteresseerd?
Enthousiast over deze vacature? Stuur dan je motivatie en CV naar mathijskrijgsman@ijmondwerkt.com.
Een e-assessment en VOG-aanvraag maken onderdeel uit van de procedure.